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POUR UNE SECURITE SOCIALE DU 21EME SIECLE

Quand nous développons ces propositions, ce sont celles d’une Sécurité sociale intégrale répondant aux besoins en matière de santé mais, au-delà, de la famille, de la retraite, de l’autonomie, des personnes âgées comme celles en situation de handicap, et pourquoi pas demain de chômage, de logement social, de formation professionnelle continue, reliant ainsi notre conception de Sécurité sociale professionnelle et notre 100 % Sécurité sociale.
La Sécurité sociale du xxie siècle pourrait ainsi inclure la garantie d’un revenu de substitution en cas de perte d’emploi, un droit à l’évolution professionnelle par l’accès à la formation continue.

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Un processus de reconquête de la Sécurité sociale à 100 % passe par une maîtrise des évolutions du champ
de la protection sociale complémentaire.
Il s’agit également d’un terrain où mener la bataille sociale et des idées pour réaffirmer le rôle fondamental de
la Sécurité sociale et, à ce jour, une stricte complémentarité, quand la Sécurité sociale ne couvre pas les dépenses,
des autres intervenants de la protection sociale.

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PETITION A SIGNER ET FAIRE SIGNER

LA CGT aU pLUS pRES dE VOTRE LIEU DE TRAVAIL

Union Départementale CGT des Landes

Maison des Syndicats - BP 114
97 place de la caserne Bosquet
40002 Mont de Marsan cedex

TEL: 05 58 06 50 70
FAX : 05 58 06 50 71

Email : ud40@cgt.fr

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​AGENDA

DU 25 AU 29
MARS 2019

STAGE ANIMATEUR
VIE SYNDICALE

UD CGT 40 Mont de Marsan

LE 02 AVRIL 2019
COMMISSION EXECUTIVE
UD CGT 40 - Mont de Marsan
​​
DU 13 AU 17 MAI 2019
52EME CONGRES CONFEDERAL
DIJON​

CONSEILLERS DU SALARIE CGT

​Les conseillers du salarié sont des personnes bénévoles, qui ont été désignées par le préfet du département pour assister et conseiller gratuitement les salariés, sur leur demande, au cours de l’entretien préalable au licenciement, en l’absence de représentants du personnel dans l’entreprise.

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